陜西省人社廳把貫徹全國“兩會”精神與陜西人社工作實際緊密結合起來，將做好“六穩”工作、落實“六保”任務擺在至關重要的位置。召開穩就業工作電視電話會議后，省市縣政府都及時成立了一把手任組長的穩就業工作專班，全面實施穩就業22條措施，減負穩崗擴就業。截至目前，全省實現包括貧困勞動力在內的271.2萬農民工返崗復工，減免企業三項社保費90.97億元。

　　堅決把降費穩崗政策落到企業。繼續執行下調企業養老保險費率政策。免征中小微企業養老、失業和工傷三項保險單位繳費延長到年底，預計新增減負155.7億元，總額達到280億元，15萬戶參保中小微企業普遍受益。對不裁員或少裁員的中小型企業，穩崗返還標準從60%提高至100%，預計新增支出2.2億元。困難企業、小微企業穩崗政策疊加實施，全年資金支出58億元。

　　堅決把不斷線就業服務落到群體。緊盯18.34萬未脫貧人口、4.09萬存在返貧風險的已脫貧人口和4.28萬存在致貧風險的邊緣人口中的勞動力，以及可能回流的農民工，持續開展“一對一”就業精準幫扶和后續跟蹤服務。面向34.2萬高校畢業生，實施促進就業創業九大行動。擴大事業單位招聘、企業見習、“三支一扶”招募等專項計劃，拓展就業崗位。公共就業和市場化人力資源服務協同發力，持續提供線上線下全過程服務。擴大新社區工廠等企業用工和以工代訓規模，共建共享生產性實訓基地，強化技工院校縣校合作，提升退役軍人、失業人員、“兩后生”、貧困勞動力等重點群體就業能力，全年技能培訓超過90萬人次，補助資金超過10億元。

　　堅決把兜底保障落到個人。上調261萬退休人員基本養老金，提高幅度達到4.98%，7月底前發放到位。研究提出提高城鄉居民基礎養老金最低標準政策，保障好519萬60歲以上城鄉居民基本生活。擴大失業保險保障范圍，對參保不足一年的農民工等失業人員，領取失業保險金期滿仍未就業，以及不符合領取條件的參保失業人員，按規定及時發放臨時生活補助或失業補助金。