廣東省人社廳近日印發實施《關于支持廣州推動“四個出新出彩”實現老城市新活力 推進廣州人力資源和社會保障事業高質量發展的若干政策措施》（以下簡稱《若干政策措施》），從制度供給、人才創新、專項帶動、平臺建設、提升服務等5個層面提出20條具體政策措施，以人社高質量發展為導向，進一步推動廣州人社事業深化改革、探索創新、先行先試，全力支持廣州推動“四個出新出彩”實現老城市新活力。

　　增強制度供給，激發民生事業改革創新活力

　　為適應廣州城市老齡化、勞動就業大市等發展特點和需求，《若干政策措施》提出，支持廣州探索就業社保綜合政策創新，探索構建多層次、可持續、有活力的養老保險體系，充分發揮失業保險基金促進就業創業功能，探索構建以工傷保險制度為主體的多層次工傷保障制度體系，大力構建和諧穩定勞動關系，充分放權授權、探索試點先行，進一步增強廣州勞動就業、社會保障領域民生制度供給，充分激發事業發展活力。

　　對接產業需求，厚植人才創新創業沃土

　　對接廣州現代制造業、服務業等產業特色，《若干政策措施》提出，支持廣州深化人事人才體制機制改革，從實施更加積極開放有效的人才引育政策、加大專業技術人才評價自主權、創新技能人才多維度評價體系、推動技工教育高質量發展、深化事業單位人事管理體制機制改革等方面進一步釋放人才創新創業潛能，有效支撐廣州產業發展需求。

　　突出專項帶動，加快形成高質量發展引領示范

　　支持廣州推進“廣東技工”“粵菜師傅”“南粵家政”工程羊城行動，擦亮“廣東技工”品牌，助力先進制造業強市建設；深化“粵菜師傅”工程，讓世界記住廣東味；提升“南粵家政”工程，建立具有廣州特色的家政技能評價標準體系。助力建設南沙粵港澳全面合作示范區，充分發揮國家級新區和自貿試驗區優勢，在粵港澳職業資格認可、港澳青年創新創業基地建設、賦予部分機構績效工資自主權、試點聘任港澳籍仲裁員等方面先行先試，加快形成更多可復制推廣經驗，以點帶面促進全域發展。

　　夯實重大平臺，有效支撐優勢資源集聚發展

　　支持廣州高水平推進港澳青年創新創業基地建設，優化博士后站點建設集聚高端青年人才，打造對接國際的高技能人才培養平臺，構建粵港澳大灣區人力資源服務平臺，創新勞動仲裁平臺載體建設，以項目平臺建設為抓手，為廣州人社事業各領域發展提供載體支撐。

　　著力提質增效，全面提升公共服務綜合效能

　　著眼于廣州人社領域基礎能力建設，從增強公共就業創業服務供給、推動社保經辦服務信息化管理、加強勞動關系隊伍建設等方面，爭取為群眾提供更加優質高效的就業社保、勞動關系等公共服務。

　　今年1月，省人社廳已出臺“支持深圳人社事業優先發展20條”，此次出臺《若干政策措施》，以同等力度支持廣州人社事業高質量發展，將進一步發揮廣深“雙核聯動”效應，助力粵港澳大灣區建設。