近日，天津市人社局聯合財政局發布了《關于在新冠肺炎疫情防控期間支持企業職工職業技能培訓工作的通知》，滿足職工培訓需求，提升職工技能水平，助力復工復產，促進經濟社會持續健康發展。

　　通知明確了培訓對象和范圍。在疫情防控期間，天津市行政區域內各類企業組織所屬一線參保職工（含勞務派遣人員），開展《國家職業分類大典（2015版）》中技能類職業（工種）或本市“職業培訓包”職業（工種）線上培訓的，納入培訓補貼范圍。

　　通知規范了培訓內容和方式。線上職業技能培訓內容應與企業主營業務相關，由企業根據生產經營實際需要自主確定。課程內容可包含工匠精神或安全等通用職業素養知識，通用職業素養培訓時長不超過總課時的20%。培訓方式主要是利用線上公共職業技能培訓平臺或企業自有線上培訓平臺，采用在線直播、視頻錄播、線上互動等靈活多樣的形式開展，也可委托第三方互聯網培訓課程服務商開展。企業應按照擬開展的線上培訓內容和培訓方式編制培訓計劃，確保職工線上培訓學習有記錄，學習過程可查詢。

　　通知支持重要醫用物資生產企業開展以工代訓。天津市行政區域內重要醫用物資生產企業，在疫情防控期間堅持生產并對技能崗位新入職或轉崗一線職工開展以工代訓的，給予一次性以工代訓培訓補貼。培訓內容和培訓方式由企業根據崗位需要自主確定。

　　通知還對補貼政策標準進行了明確。線上培訓補貼按照每人600元的標準給予企業職業技能培訓補貼，每名職工只可享受一次。對開展以工代訓的企業，給予每名職工每月1000元以工代訓培訓補貼，最長不超過3個月。