近日，寧夏回族自治區人力資源社會保障廳、發展改革委、教育廳等9部門聯合印發《自治區開展縣域農民工市民化質量提升行動的通知》，通過“七項舉措”推進縣域農民工市民化質量提升。

一是提高縣域就業質量。圍繞縣域重點產業和城鎮化建設，加快培育就業幫扶車間、家庭農場、農民合作社等新型農業經營主體，在政府投資重大工程項目中落實以工代賑吸納農民工占比15%和勞務報酬占比30%的要求，幫助農民工好就業、就好業。二是提升技能培訓質量。聚焦全區鄉村振興重點幫扶縣區、移民安置區，實施脫貧勞動力職業技能培訓計劃，計劃培訓脫貧勞動力4000人以上，培養“鄉村建設帶頭工匠”500人以上。鼓勵農民工自選機構并墊付培訓費參加高技能人才培訓，取得證書的按規定給予培訓補貼。三是強化勞務品牌帶動。引導縣（區）大力培育具有本地產業特色的勞務品牌龍頭企業，提升勞務品牌帶動就業創業能力。支持“中寧枸杞技工”“海原司機”“金盾保安”等勞務品牌壯大升級，圍繞自治區“六新六優六特”產業，培養更多新的勞務品牌。四是支持農民工返鄉創業。引導農民工返鄉入鄉創業、多渠道靈活就業，培養一批農民工返鄉創業致富帶頭人，打造一批返鄉入鄉創業園，對符合條件的返鄉創業農民工按規定落實稅費減免、創業擔保貸款和培訓補貼等政策。推廣“金融服務+人社”服務新模式，實施“寧崗貸”，加大創業擔保貸款落實力度，引導農民工返鄉入鄉創業、多渠道靈活就業。五是提升勞務輸轉成效。加頻加密與長三角、京津冀地區及內蒙古、新疆等省區的勞務合作，樹立一批農村勞動力轉移就業典型。健全縣域之間用工信息對接機制，加強勞務用工余缺調劑，做好重點企業用工服務保障。六是強化勞動權益保障。指導督促企業依法合規用工，維護中小微企業、新業態經濟、平臺經濟等新就業形態勞動者勞動權益。持續深化推進根治欠薪，暢通線上線下維權渠道，依法依規快立、快結、快處拖欠農民工工資等違法問題。加大勞動爭議處理力度，快調速裁勞動爭議糾紛，切實保障勞動者合法權益。七是加強公共就業服務。加大保障性住房建設力度，及時將符合條件的進城農民工納入住房保障范圍。加快推進縣域內義務教育優質均衡和城鄉一體化發展，保障農民工子女義務教育學位供給。推動全區縣域基本公共服務項目達標，進一步擴大農民工參加企業職工基本養老、醫療、失業、工傷保險規模，及時對失業農民工進行失業登記，及時納入就業援助臺賬，實施“一人一檔一策”，享受“131”就業幫扶。