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福建省:集中招聘高層次和緊缺急需人才

為加大人才引進力度,吸引各類人才來閩創業創新,福建省人社廳日前下發《關于開展2022年高層次和緊缺急需人才招聘活動的通知》,福建省將于9月至12月集中開展2022年高層次和緊缺急需人才招聘活動,采取全職引進和柔性引進相結合等方式,廣泛吸引人才來閩創業創新。

通知明確,圍繞“四大經濟”等領域發展需求,面向省內高新技術企業、高校、醫院、科研院所等各類企事業單位征集人才崗位需求信息。高校、科研院所、醫療衛生等事業單位擬引進的高層次人才,一般要求具有碩士以上學位或高級職稱;企業擬引進的能解決發展關鍵環節和核心技術難題,擔任企業中高級專業技術、管理職務的人才;其他用人單位擬引進的年薪一般不少于10萬元的人才。

招聘活動將采取線上與線下聯動、集中與分散結合等方式。將依托中國海峽人才網開設線上招聘專區,組織用人單位與人才開展線上對接,針對“四大經濟”領域開展直播帶崗活動。同時,遴選有參團意愿的用人單位組團赴省外開展線下對接。

引進人才符合省級高層次人才(特級和A、B、C類)條件的,可在落地前后申報,確認后給予最高700萬元安家補助。引進人才符合工科類青年專業人才支持條件的,按規定給予企業聘用補助。引進人才符合福建省年度緊缺急需人才引進指導目錄條件的,按規定給予生活津貼和住房補貼。事業單位招聘高層次、緊缺急需專業人才的,可適當簡化招聘程序,采取專項公開招聘等方式進行。


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